지방소멸이나 붕괴 문제를 해결하려면 근본적으로 지역의 일자리 창출과 함께 건강한 지역 리더의 역할이 매우 중요합니다. 기득권이 강한 리더들은 지역 발전을 가로막을 수 있으며, 특히 돈이 되는 지역은 기득권이 강하게 잡고 있어 변화가 어렵습니다. 반면, 돈이 적거나 없는 지역은 헌신하는 리더와 신뢰받는 인물들이 연대하여 변화를 이끌 수 있습니다. 또한, 젊은 세대에게 기회를 주는 것도 중요하며, 지역사회 활동 경험이 쌓인 청년들에게 리더십 기회를 제공하는 정책이 필요합니다. 예를 들어, 50세 이하 청년 이장을 지원하는 시범사업을 통해 지역의 미래를 준비할 수 있습니다. 결국, 지역의 지속 가능성을 위해 헌신하는 청년들을 발굴하고 지지하는 것이 지방소멸 문제 해결의 핵심입니다.
지역 발전을 위해서는 젊은 세대와 헌신하는 리더를 육성하는 정책이 중요합니다. 지역사회 활동 경험을 쌓은 청년들에게 리더십 기회를 제공하는 시범사업이 효과적일 수 있으며, 이를 통해 지방소멸 위기를 극복하는 데 도움이 될 수 있습니다.